为进一步落实“三风”建设工作要求，2023年以来，南宁分校以“求真务实、担当作为”为主题，深入开展管理干部工作作风专项整治系列活动。此次活动由党委组织部、统战部牵头，党政办公室（规划及效能督查办）、党委宣传部、监察室、学生工作部、团委、党委教师工作部、教务管理部等多部门协同配合，引导管理干部在推动南宁分校各项事业加快发展高质量发展上做“四有”好干部。

注重思想建设，打造学习型党组织。

通过深化理论学习，落实每周五下午固定为教职工政治理论学习和党员活动时段的要求；用好“三会一课”、“21天学习强国打卡”主题党日活动、党建例会等方式提高管理干部理论水平和实践本领，做到学用结合，为打造学习型党组织奠定坚实基础。

抓住“关键少数”，形成“头雁效应”。

通过开展“亮身份比作风、亮职责比服务、亮承诺比贡献”活动，推动党员管理干部和师生党员积极做表率，在日常学习工作时间、公共场合正确佩戴党徽，树立党员标杆，助力各项工作高效推进。

深入调查研究，提升服务能力。

通过领导班子成员带头、职能部门负责人积极参与，坚持以问题为导向，深入基层调查研究，找准根源和症结，创造性提出解决建议，推动调研成果转化运用。

严肃会风会纪，增强纪律意识。

通过明确纪律规定、强化监督检查和严格督查问责三种方式，督促管理干部切实转变工作作风，积极营造守纪律、讲规矩的会议氛围，确保各类会议取得实效。

选先进树典范，激发奋进力量。

通过评选“2021-2023年度分校优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织”并进行表彰，利用网站、展板等形式，全方位、立体化展示优秀个人或集体先进事迹，营造人人当先锋的良好氛围。

注重仪容仪表，树立文明新风。

通过开展仪容仪表专项整治，将“行政管理人员上班着装规定”上墙，进一步规范行政人员上班期间的仪容仪表，更好地展现职工庄重大方、朴实干练的良好形象。

提高政治认识，明确责任担当。

通过开展机关效能问题专项治理，将“迎评估、强内涵，抓学风、促教风、转作风”专项行动进展情况表上墙，切实加强日常跟踪指导，定期开展专题调度、情况通报，确保“三风”建设各项活动有效衔接、落到实处、取得实效。

下一步，南宁分校将持续加强管理干部工作作风建设，不断提高干部政治站位，强化政治担当，牢固树立高质量发展意识，增强服务高质量发展能力，不断开创南宁分校事业发展新局面。

南宁分校党委书记李雨到经济与管理系开展专题调研

“三风”建设工作推进会现场

颁发优秀共产党员证书

（一审：罗勇；二审：李艳芬；三审：梁勤）